Networking Wir erleben nur allzu häufig eine starke Verknüpfung von Führungskräften mit Ihrem bisherigen Unternehmen und der wahrgenommenen Rolle. In der Außenwirkung gehen Funktion und Person ineinander über. Ihre Funktion hat Sie zweifellos zum begehrten Netzwerkpartner und Vertreter Ihrer Branche gemacht. Wir zeigen Ihnen, wie Sie dieses Netzwerk nun in eigener Sache erfolgreich aktivieren! Wir […]

Partner an Ihrer Seite Wir verfolgen ein gemeinsames Ziel! Während des gesamten Prozesses sind wir immer transparent zu dem aktuellen Status unserer Arbeit, gemeinsamen Erfolgen, Wiedervorlagen und Anbahnungen.In einer sich rasch verändernden Welt ist es wichtig, das Vorgehen stetig fein zu justieren. Wir messen kontinuierlich die Wirksamkeit Ihrer Kampagne und bereiten all Ihre Termine vor […]

Inverses Headhunting München Düsseldorf Wir, die NORECU Gruppe, konnten uns über 20 Jahre hinweg ein umfangreiches und stabiles Netzwerk zu Entscheidern auf Aufsichtsrats- und Gesellschafter- sowie Geschäftsführungs- und Vorstandsebene aufbauen. Als Kooperationspartner arbeiten wir erfolgreich mit spezialisierten Headhuntern sowie Interim Management Beratungen zusammen. Diesen entscheidenden Wettbewerbsvorteilsvorteil geben wir an Sie weiter! Wir nutzen unsere belastbaren […]

Training Als Führungskraft sind Sie erfahren in der Beurteilung und Auswahl von Mitarbeitenden. Überraschend anders ist der Blick von der anderen Seite des Tisches. Unsere Trainings bereiten Sie auf den Perspektivwechsel vor. Sie lernen, sich selbst, Ihre Persönlichkeit und Ihre Ziele im Rahmen von Auswahlverfahren und Präsentationen vor Entscheidungsgremien authentisch vorzustellen. Die Simulation von Gesprächen […]

Auf einen Kaffee mit Jürgen Vignold Jürgen Vignold gehört zu den alten Hasen von Norecu. Der Berater verfügt über 25 Jahre Erfahrung im Luxussegment und war zuletzt als Geschäftsführer für Häuser wie Hermès und Ferragamo europaweit tätig. Er ist heute auf die Besetzung von Führungspositionen der Ebenen 1 bis 3 sowie Vertriebs- und Marketingfunktionen spezialisiert. […]

Ich habe einige Jahre in einem Konzern gearbeitet, in dem der CEO des Unternehmens in seinen Grußbotschaften generell abschließend „einen allzeit hohen Energieüberschuss“ gewünscht hat. Dieser Wunsch hat sich in das kollektive Bewusstsein des Unternehmens gebohrt und war omnipräsent.

Auf einen Kaffee mit…Erich Lagler leitet seit März 2020 die Norecu Swiss GmbH, eine Tochter der Norecu Executive Search GmbH. Er besitzt mehr als 20 Jahre Erfahrung als Manager in namhaften Unternehmen. Tätig war der Schweizer Staatsbürger dabei in den Branchen…

Schritt für Schritt kehren wir in das, was wir alltägliches Leben nennen, zurück. Die Zahl der Infektionen bestimmt die Länge unserer Schritte und das Tempo, mit dem wir glauben, an unsere bisherige Lebensweise und bekannte Erfolgsmechanismen anknüpfen zu können.

Mobil machen nach dem Stillstand. Wie bringen wir die Menschen zurück in den öffentlichen Verkehr? Führungskräfte brauchen jetzt ein effizientes Krisenmanagement und tragfähige Konzepte.  

Corona pusht den digitalen Wandel in unserer Gesellschaft. Unternehmen und Organisationen holen in Lichtgeschwindigkeit auf, was vor wenigen Wochen noch als zu teuer oder unwichtig eingestuft wurde. Gleichzeitig deckt die Krise unsere digitalen „blinden Flecken“ auf. Wir haben noch jede Menge Arbeit vor uns…